Опубликовано 30 июня, 2014 - 23:41
В любой фирме с ростом количества сотрудников возникает необходимость в ограничении их доступа в помещения. Поэтому сначала надо определить, куда имеет смысл ограничивать доступ, а куда нет, а потом выделить зоны разного режима путём выделения групп по следующим критериям:
Кому из персонала и клиентов нужен доступ в помещение;
В какое время возможен доступ;
С какой целью и каким образом осуществляется доступ;
Как производится доступ в чрезвычайных ситуациях.
В идеале следует разделить весь персонал на группы, связанные с его конкретными рабочими функциями. Тогда можно ограничить доступ только теми помещениями, которые им необходимы для выполнения своих обязанностей. Затем можно вводить ограничения по времени, и надо решить, какие действия может совершать сотрудник в том или ином помещении.
Обычно для этого используют схему светофора. Все помещения разделяются на три зоны и территорию, для которой ограничения не вводятся. Помещения зеленого цвета, пригодны для посетителей и служащих в рабочее время. Желтые – это те, в которые ограничен вход клиентов, но он свободен для сотрудников. Красная зона – только для ограниченного контингента персонала и руководства, и полностью недоступна для клиентов,
При этом схема светофора только основа построения значительно более сложной и разветвлённой системы корпоративной безопасности, которую необходимо существенно детализировать и решать с использованием физической охраны и автоматизированных систем. Только тогда можно говорить о комплексной безопасности бизнеса.